Text copied to clipboard!
Titel
Text copied to clipboard!Avdelningschef
Beskrivning
Text copied to clipboard!
Vi söker en engagerad och erfaren Avdelningschef som vill leda och utveckla en avdelning inom vår organisation. Som Avdelningschef kommer du att ha det övergripande ansvaret för att säkerställa att avdelningens mål uppnås, att arbetsprocesserna är effektiva och att medarbetarna trivs och utvecklas. Du kommer att arbeta nära andra chefer och avdelningar för att skapa samarbete och synergi inom organisationen.
Dina huvudsakliga arbetsuppgifter inkluderar att planera, organisera och följa upp avdelningens dagliga verksamhet. Du ansvarar för att resurser används på bästa sätt och att budgeten hålls. Du kommer att leda, coacha och motivera ditt team samt arbeta för en god arbetsmiljö. Vidare ingår att identifiera förbättringsområden, implementera nya rutiner och säkerställa att kvalitetskrav och lagar följs.
Som Avdelningschef är du en viktig länk mellan ledningen och medarbetarna. Du kommunicerar mål och strategier, hanterar konflikter och ser till att information når ut till alla. Du ansvarar även för rekrytering, introduktion och kompetensutveckling av personalen. Att följa upp resultat och rapportera till ledningen är en naturlig del av rollen.
Vi söker dig som har dokumenterad erfarenhet av ledarskap, gärna inom liknande verksamhet. Du är strukturerad, lösningsorienterad och har god förmåga att prioritera. Du är kommunikativ, lyhörd och har lätt för att skapa förtroende. Du trivs med att arbeta i en dynamisk miljö och har ett genuint intresse för att utveckla både verksamheten och dina medarbetare.
Om du vill vara med och påverka, skapa resultat och bidra till en positiv arbetsmiljö, är detta tjänsten för dig. Välkommen med din ansökan!
Ansvar
Text copied to clipboard!- Leda och utveckla avdelningens verksamhet
- Planera och följa upp mål och resultat
- Säkerställa effektiv resursanvändning
- Rekrytera och introducera nya medarbetare
- Genomföra medarbetarsamtal och kompetensutveckling
- Implementera och följa upp rutiner och processer
- Samarbeta med andra avdelningar och chefer
- Hantera konflikter och arbetsmiljöfrågor
- Rapportera till ledningen
- Identifiera och driva förbättringsarbete
Krav
Text copied to clipboard!- Erfarenhet av ledarskap och personalansvar
- Relevant högskoleutbildning eller motsvarande
- God kommunikativ förmåga i tal och skrift
- Strukturerad och lösningsorienterad
- Förmåga att arbeta självständigt och i team
- Kunskap om arbetsmiljö och arbetsrätt
- Erfarenhet av budget- och resultatansvar
- God datorvana och erfarenhet av administrativa system
Potentiella intervjufrågor
Text copied to clipboard!- Vilken erfarenhet har du av att leda en avdelning?
- Hur arbetar du med att motivera och utveckla ditt team?
- Hur hanterar du konflikter på arbetsplatsen?
- Beskriv hur du arbetar med mål och uppföljning.
- Vilka verktyg använder du för att planera och organisera arbetet?
- Hur säkerställer du en god arbetsmiljö?
- Hur arbetar du med förändringsarbete?
- Vilka är dina styrkor som ledare?
